Областной отраслевой профсоюз впервые инициировал проведение конкурса среди молодых профсоюзных лидеров. За звание боролись восемь председателей, заместителей председателей профсоюзных первичек учреждений здравоохранения из Рогачева, Калинковичей, Светлогорска, Жлобина и Гомеля.
На пути к победе конкурсантам предстояло пройти ряд этапов. Они креативно презентовать себя и профсоюзную организацию, говорили о традициях профорганизации, заложенных предшественниками, и современных подходах, а в подготовленном заранее видеоролике мотивировали вступать в профсоюзную семью. В зале градус волнения с каждым выступлением поднимался, а оригинальные идеи фонтанировали, ведь медики Гомельщины умеют удивлять.
Как отметила председатель Гомельской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения Надежда Зимина, активность профсоюзных лидеров во многом влияет на современный имидж профсоюзов:
– В конкурсных анкетах участники поделились мнениями, какими качествами должен обладать эффективный профсоюзный лидер, какие задачи ставят перед собой. Ответы приятно порадовали. В молодых людях чувствуется дух смелости, доброжелательность, чувство справедливости и желание помогать людям. Несмотря на то, что многие из них не так давно стали во главе первичек, это грамотные и инициативные люди, которые хорошо понимают цели профсоюзной работы и знают, как их достичь. Например, председатель профсоюзной первички учащихся Гомельского медицинского колледжа Екатерина Романюк в работе транслирует принципы единства и солидарность профсоюза как действенной силы, которая помогает решать насущные вопросы и реализовывать инициативы. В приоритете также повышение авторитета профсоюза среди ребят, расширение информационной составляющей работы в молодежной среде. К слову, Екатерина Романюк возглавляет и Молодежный совет областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения.
Одной из приоритетных общественных задач заместитель председателя профсоюзной первички Калинковичской ЦРБ Олеся Куприенко видит улучшение условий труда сотрудников и развитие корпоративной культуры. По мнению молодого профактивиста, этого можно достичь через постоянное общение с коллективом, взаимодействие с работодателем, поиск совместных справедливых решений. Профкому необходимо обеспечивать правовую поддержку сотрудников, помогать разбираться в трудовом законодательстве и находить оптимальные пути решения конфликтных ситуаций, уверена Олеся Куприенко.
– Активизация молодежи в профсоюзном движении – еще одна важная задача профактива. Необходимо чаще выходить с интересными и значимыми профсоюзными инициативами, организовывать образовательные мероприятия, тренинги и семинары по трудовому праву, поддерживать желание молодежи профессионально расти, – отметила калинковичский зампредседателя профпервички.
Без сомнений, все участники достойны стать победителями, но конкурс определил лучших. В результате упорной борьбы пальма первенства отдана Вячеславу Ященко из Гомельской центральной городской клинической поликлиники.
